От диплома к трудоустройству: Кадровый центр здравоохранения вновь способствует интеграции выпускников в практическую медицину

17-19 марта 2026 года Кадровый центр здравоохранения Омской области принял участие в традиционном ежегодном мероприятии — комиссии по трудоустройству выпускников в колледже ФГБОУ ВО ОмГМУ Минздрава России. Значение этого события для будущих медицинских работников сложно переоценить. Подобные встречи могут стать судьбоносными для молодых специалистов.

В этом году колледж ОмГМУ покинут 762 выпускника по специальностям: «Лечебное дело», «Сестринское дело», «Лабораторная диагностика», «Фармация» и «Медицинская оптика».

С ценной информацией о возможностях трудоустройства, потребности в среднем медицинском персонале, мерах социальной поддержки для молодых специалистов выступили представители Министерства здравоохранения и Кадрового центра здравоохранения Омской области:
• Советник отдела медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении управления кадровой работы и государственной службы Министерства здравоохранения Омской области Щекатурова Альфия Рамильевна.
• Главный внештатный специалист по сестринскому делу Министерства здравоохранения Омской области, заместитель главного врача по работе с сестринским персоналом БУЗОО «ГК БСМП № 1» Ларькова Татьяна Владимировна
• Начальник кадрового центра здравоохранения Омской области Олиферович Татьяна Владимировна.

Представители медицинских организаций Омской области и г. Омска рассказали о преимуществах работы в их учреждениях, о дополнительных мерах поддержки, предоставляемых молодым специалистам, системах наставничества и пригласили выпускников присоединиться к их дружным коллективам.

Подобные мероприятия играют ключевую роль в реализации федерального проекта «Медицинские кадры», одной из главных задач которого является сокращение нехватки медицинских кадров в организациях здравоохранения. Комиссии по трудоустройству помогают напрямую соединить выпускников с работодателями, что ускоряет процесс трудоустройства и снижает кадровый дефицит.

Активное участие Кадрового центра здравоохранения Омской области в таких мероприятиях позволяет эффективно интегрировать выпускников медицинского колледжа в систему охраны здоровья.

Заинтересованность и горящие глаза выпускников вселили уверенность, что бюджетные медицинские учреждения пополнятся не только молодыми профессионалами, но и людьми, искренне любящими своё дело и считающими помощь жителям региона призванием на всю жизнь!